– Shane Clarke, Power Rangers –
To pa je tudi naš slogan pri RIO. Ker vemo, da lahko samo skupaj in z združenimi močmi dosežemo svoj cilj: digitalizirati logistiko.
Postanite del kulture, v kateri je odprtost izrednega pomena – tako pri medsebojnih odnosih kot tudi pri novih zamislih.
Našo več kot 100-člansko multikulturno ekipo sestavljajo razvijalci Java, oblikovalci UX/UI, podatkovni inženirji in znanstveniki, arhitekti, razvijalci čelnih in zalednih delov sistemov ter tudi razvijalci strojne opreme in preizkuševalci. In še številni drugi.
Postanite tudi vi del RIO!
S koncernom TRATON imamo močno zaledje, ki nam odpira številna vrata. Najboljše pri tem pa je: povezava s koncernom nam ne preprečuje, da bi bili še naprej agilni.
RIO vam ponuja zanimivo kombinacijo logistike in tehnologije. Dve področji, ki se dobro ujemata, saj je na obeh mogoče še veliko spremeniti.
Biti agilni za nas pomeni, da nimamo strahu pred napakami – s ciljem postati še boljši. Zato zaposlenim puščamo največjo možno svobodo, da postanejo še kreativnejši in še bolj inovativni. Želimo namreč razviti storitve za svoje stranke, ki si jih danes še sploh ne znajo predstavljati.
Seveda se zavedamo, da je dobiček, ki ga podjetje ustvari, dejavnik, po katerem se merimo. Pri vsakodnevnem delu pa nam je še pomembnejše, da ima naše delo nek pomen. Naša vizija je digitalizacija celotne dobavne verige transportnega in logističnega ekosistema in ga tako povzdigniti novo raven. Pri tem pa se ne smemo odpovedati zabavanju.
V povprečju zaposleni za polni delovni čas dnevno aktivno preživi več časa s sodelavci kot s svojim partnerjem ali družino doma. Zato je še posebej pomembno, da se med svojimi sodelavci počuti dobro. In za to poskrbimo mi! Od skupnih smučarskih izletov, nogometnih turnirjev, piknikov na strešni terasi, različnih športnih skupin, vse od teka, prek Cross Fit ter joge pa vse do LAN-zabav in hekatlonov, boste pri nas našli precej aktivnosti, s katerimi si popestrimo ekipni duh pri RIO.